郑东新北区公开招聘中小学和幼儿园教师

（三）期末

甄选总数与招募正职数数目超过5:1的正职，该正职所有符合条件的甄选部门须要参予期末。期末采取申述的多种形式进行，期末战绩不计入试音战绩。

（四）试音

按照甄选总数与招募正职数5:1的数目进行试音，甄选总数与招募正职数数目达不到5:1的，经公开发表格招募工作领导小组批准，可适当降低开考数目，但不得低于3:1，如降低后仍达不到要求的，此批次招募席位递减方才取消，空岗改于至其他批次招募中会。

试音战绩满总称100分，最少符合要求录取率为80分。试音内容总称模凯氏上课与申述，模凯氏上课战绩占试音战绩的60%，申述战绩占试音战绩的40%。

（五）符合要求、实地、公示

根据应考试音战绩从高分到低分的依序，按招募总数1:1的数目明确参予符合要求部门，在郑州集中会符合要求，符合要求基准按照《河南省老师豁免申请部门体格检查基准（2017年修订）》 监督，费由应考顾及。符合要求不符合要求者不再递补，未按原则上时间、两处参予符合要求的视为主动作罢。

根据应考试音战绩和符合要求论点，按招募正职席位1：1的数目明确实地对象，实地符合要求后，明确凯氏招揽部门，凯氏招揽部门名单在郑东新的的区管委会该网站、郑东新的的区知性教育云服务平台公示7个工作日，公示无异议后办理就其手续。（据郑州广播电视台会面客户端）

编辑：胡昆