山东考公团“杀入”江浙沪背后：民营经济活力不够，考生转向体制内

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为什么很多东岸的试卷，日渐害怕河北“行改定团”了呢？

一个重要背景在于，这两年公改定日渐圣万桑，改定试人一组日益庞大，即便在东岸省会，竞争者也日渐激烈了，内卷日渐严重了，在行改定团一路时会合从江浙沪改定到广东的同时，东岸省会也大有“河北化时”的态势了。

以国改定为例，2023年原先招录3.71都来，相比2022年缩减到18.7%。而应征总人数降到了250都来，比上一年增长了50都来，创下十年之最。

冀望一个牢固的从来不，文职当然只是选取之一。或许很多人都看到过相关新闻——深圳的里小学教师管理人员，吸引了大量清北硕士乃至博士毕业生扎堆应征。

东岸省会日趋“河北化时”，小孩子也开始一心求稳，原因并不难理解。

这两年来，工商业发展的各种不确定考量大大的上升，民营工商业的发展，受到了不小的挑战，一些此前几年火圣万桑的第三产业，赞赏崩落，造富神祇破灭；有的民营大型银行家，还在即时通讯舆论场动不动就被打成“个人利益”。

民营工商业在经营每一次里面临的可能时会，自然环境时会转移给员工。在大型企业裁员、破产等一些雷雨的状态下，担心失业、工资低迷的小孩子，当然容易萌生逃出的想法，逃去政治体制内安稳过日子。

在线厂商和基层文职的其他部门，哪个更香？如果那时候MLT-或多或少的弊上端去知乎上问及，或许很多人的选取已经愈演愈烈相反。

大名的扩合编，以此前是被视为是人际关系适合于、足球员生涯一眼望合上，但现在它成了威慑不确定性的最佳选取——上限不高，但下限不低，基础教育、医疗等社时会上福利有兜底保障。

从年初的文职辞职“下海风”，到出发点的“上岸潮”，改革开放这些年，大家的足球员一般而言也在潮起潮落地相反着。很难说这些小孩子的选取对不对。

但扎堆进到政治体制，当然不是一个值得津津乐道的事情。除了人才天然资源浪费、技术创新气息增高外，它至较少说明了官营部门握有了缘故多社时会上天然资源，说明了民营工商业的气息还远远不够，说明了民企的生存可能时会缘故高，透过不住足够多的优质其他部门。

今年香区政府写到，倡导和赞同民营工商业和民营大型企业初具规模，给广大的民营大型银行家吃饱了一颗定心丸。打破政治体制着迷，让社时会上福利的产品的选取更多元化时，就得敢于地赞同民营工商业发展。

民营工商业的发展，不仅仅是透过社时会上福利机时会。实际上，河北“行改定团”四处攻伐的那些其他部门，不小相对上不是靠别人，自始是靠民营工商业种地着。